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河源职业技术学院召开2021-2022学年第一学期第十次校务会暨2021年第40次疫情防控工作专班及校园安全工作会
发布日期:2021-12-17 11:19:11 来源:本网 作者: 阅读人次:-
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12月13日,河源职业技术学院召开本学期第十次校务会暨2021年学校第40次疫情防控工作专班及校园安全工作会议。校领导及各处室、院部负责人、各二级学院党总支副书记以及相关重点岗位负责人参加会议。会议由校长陈德清主持。

议首先传达学习了中国共产党河源市第八次代表大会会议精神,会议要求,全校各级党组织和广大党员干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把深入学习贯彻市第八次党代会精神作为当前和今后一个时期的重要任务。要真抓实干勇于担当,坚持干字当头,大力营造干事创业的环境和氛围,集中精力啃好“硬骨头”,积小胜为大胜,一步一个脚印把学校发展蓝图转变为美好现实。要同心同德凝聚合力,全校上下要结合开展党史学习教育,迅速掀起学习宣传贯彻市第八次党代会精神的热潮,切实把广大党员干部群众的思想和行动统一到市第八次党代会精神上来。宣传部要做好宣传工作,通过校内各类媒介和阵地,采取多种有效形式,使第八次党代会精神深入基层、深入人心。

会议听取了有关部门值周工作情况的汇报,并对下一阶段工作提出具体要求

要落实落细疫情防控工作。要密切关注疫情防控动态,认真做好常态化疫情防控工作。近期我国境内疫情呈现散点多发态势,防控形势仍然十分严峻,校园疫情防控丝毫不能麻痹松懈。要进一步加强人员排查,根据近期发布的疫情风险地区情况,及时对全体师生员工开展摸排,凡发现涉疫人员要立即如实向所在社区及学校报告,积极配合相关部门开展流调,落实好相关人员的健康管理措施。要进一步规范做好师生健康监测,坚持落实“日报告、零报告”制度,严格规范落实师生员工在进校门时体温检测工作,做好学生每日晨午晚检和因病缺课追查与登记工作。要全面做好近期全国研究生入学统考、全国英语四六级以及校园专场招聘会的疫情防控工作。各部门要切实提高思想认识,压实工作责任,制定完备的疫情防控实施方案,设定安全、高效、畅顺考生进校考试和招聘流程,做好考场、会场及食堂、图书馆等相关场所环境的消毒消杀,做到防控措施全覆盖,不留死角,确保相关工作圆满成功。

要持续做好校园安全工作。会议传达了省有关会议和省领导会上讲话精神,强调要加强组织领导,各部门层层落实安全稳定工作责任,确保安全稳定工作落实落细。要加强教育引导和保障投入,提高安全防范意识,筑牢安全稳定防线。加强防盗、防火、防溺水、防电信诈骗等安全专题教育,不断提高师生安全防范意识。关注学生心理健康,通过教育引导、心理疏导和介入干预等多种方式,不断完善校园心理健康咨询服务工作。坚持预防为主,定期开展全面安全检查,排查整改各类安全隐患。加强实训室安全建设,加强危险化学品泄露、消防逃生、安全防护等应急处置演练,提高师生应急处置能力。定期检修维护补充消防安全设备设施,保持各疏散通道畅通。完善校园巡逻和值班制度,在校园内关键点位加强技防。严格交通和出入管理,严控进校人员,规范进校车辆管理。对食堂、超市等食品安全进行常态化检查,不断完善食品安全管理制度,对食品采购、运输储存、加工制作等环节严格把关,确保师生“舌尖上的安全”。

要规范专项资金使用工作。各部门要迅速自查所承担的项目建设进度,制订周进度计划表,查找滞后原因,提出整改工作措施,确保项目如期完工,专项资金按时支付。要严格“谁分管、谁审批”“谁主管、谁负责”的原则,进一步规范项目审批流程,谁既要防止片面追求项目进度,忽视政策法规,引发资金使用风险问题,也要防止不顾项目实际需求,重复浪费使用资金,确保资金用在“刀刃上”。

要全力做好期末收尾工作。各部门要对照本学期工作计划,检查重点工作推进情况,总结好本学期部门工作。精心筹备好部门总结大会、教代会等重要工作,加紧出台“十四五”规划,修订学校章程、职称评审文件等重要文件。扎实推进体育馆验收和管理工作,老隆师范学院作为管理部门,要提前做好体育馆的统筹、管理、规划,加强软环境建设,将体育馆打造成学校又一文化品牌。要提前做好体育馆物业管理与安保招标工作,确保项目一旦交付,能尽快投入使用。

最后,党委书记韦荣作总结讲话并强调:一要认真抓好中国共产党河源市第八次代表大会会议精神的学习贯彻工作。各部门要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、习近平总书记对广东系列重要讲话和重要指示批示精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在思想上政治上行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”,确保学校各项工作在正确道路上奋勇前进。二要坚持不懈做好校园安全工作。校园安全无小事,各部门要进一步明确校园安全职责,理顺校园安全管理机制,及时做好信息沟通和报送工作,确保发现安全问题及隐患能及时报告、妥善处置。三要深刻认识人才对于学校发展提升的关键作用。全校上下高度重视人才工作,不断完善人才选拔、培养和激励机制,进一步强化引才、育才、用才工作,营造积极和谐融洽的人才工作环境。



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