2024年7月3日河源国家高新区上线河源“民声热线”

上线嘉宾：

河源市高新区党工委副书记、管委会主任陈志中

河源市高新区党工委委员、管委会副主任谢朋儒

河源市高新区管委会社会事务局局长王越强

河源市高新区管委会投资促进局局长吴焕逸

河源市高新区管委会国土规划建设局局长李锦亮

河源市高新区管委会万博ManBetX网页版登录 数据管理局局长徐红亮

上线提纲

一、河源国家高新区作为粤东西北首个国家高新区，首先介绍一下高新区的重点工作任务。

答：高新区建区20多年来，在市委、市政府坚强领导以及高新区干部职工、企业员工、社会各界人士的共同努力下，我们成功创建了粤东粤西粤北首个国家高新区，累计落户企业超480家（规上企业149家），形成了电子信息、水饮料及食品、机械与模具三大主导产业集群，连续两年闯进国家高新区百强，以占全市0.2%的土地，创造了全市规上工业总产值、规上工业增加值、外贸进出口总额的三分之一，园区更加宜业宜居宜创。

但是在快速发展的同时，园区对标高质量发展要求，仍然存在一些短板和挑战。在这种形势下，我们聚焦省委“1310”具体部署、市委“138”具体安排，紧密结合高新区功能定位和发展实际，围绕“一年深入探索搭建框架、两年攻坚突破创出成效、三年全面提升形成习惯”的发展计划，实施了“四个年”活动（产业集群打造攻坚年活动、产业空间拓展突破年活动、主平台申报建设攻坚年活动、管理服务质量提升年活动）以及开展了“八大攻坚战”（产业集群能级提升攻坚战、招商引资全年攻坚战、省级主平台建设攻坚战、产业空间突破攻坚战、项目建设提速攻坚战、创新协同发力攻坚战、国企改革攻坚战、产业环境提升攻坚战）工作部署，全力攻坚解决重点难点问题、优化核心利益机制、强化关键领域短板，在保持整体风险可控的前提下，进一步加快产业发展、规范工作制度、提高服务水平、兜住风险底线，一以贯之推动高新区又快又稳高质量发展。

通过开展“四个年”活动、“八大攻坚战”，高新区发展取得了明显成效。如实施产业集群打造攻坚年活动，开展产业集群能级提升、招商引资全年、项目建设提速攻坚战，我们结合园区三大主导产业发展实际，多措并举提升产业能级、精准有力开展招商引资、有力有效推进项目建设，着力推动电子信息产业强龙头扩赛道、水饮料及食品产业增动能快增长、机械与模具产业拓领域挖潜力，积极争做全市产业培优立柱的标兵和先锋。2023年，高新区三大主导产业实现规上工业总产值442亿元，其中水饮料及食品产业取得较大突破，引进了白象食品、中储粮、紫泉饮料、怡宝碧优选等项目，总体实现规上工业总产值55亿元，同比增长23.9%，发展势头喜人。

除了“四个年”活动和“八大攻坚战”外，高新区每年还会印发年度重点工作任务，在任务表中明确责任领导、责任部门，并要求每个月报送工作进展情况，通过“红黄绿”亮灯方式层层压实责任，以目标倒逼任务，以时间倒逼进度，狠抓各项工作的落实，确保顺利完成年度目标任务。

二、高新区作为粤东粤西粤北首个国家高新区，经过20多年的发展，形成了电子信息、水饮料及食品、机械与模具三大主导产业集群。那么我们如何打造三大产业体系呢？

答：作为粤东粤西粤北首个国家高新区，经过20多年的发展，园区累计落户企业超480家，其中，规上企业149家。形成了电子信息、水饮料及食品、机械与模具三大主导产业集群。重点企业主要有中兴通讯、农夫山泉、今麦郞、龙记、卓翼科技、白象食品、紫泉饮料、中储粮、华勤技术等，2023年电子信息产业360.2亿元，模具与机械制造26.8亿元，水饮料及食品产业55亿元。

下来，我们将进一步加强打造三大产业体系的力度。一是聚焦产业能级提升。电子信息产业方面，全力推动西可大疆无人机业务、卓翼华为产品、美晨业务优化发展，同时加快新能源电子满产达产与配套项目引进，加快推进华勤蓝牙耳机生产基地；水经济及食品产业方面，推进中船鹏力、新九州等项目建设投产，推进白象、农夫山泉三期等项目建设投产，加快构建水饮料及食品产业“一线三区 ”（热能蒸汽供热管道沿线及水经济产业园区、预制菜产业集聚区、食品深加工产业园）；机械与模具产业方面，加快开拓冲压模等涉模具相关企业引进，加快推进爱康等项目动工建设，利用模具加工中心建设及模具协会资源优势加快引进一批模具抱团项目。二是推进招商引资新突破。建立三大主导产业项目目标库，深度掌握产业集群发展动向，紧密结合园区产业发展实际，全面分析产业发展情况，并每周进行动态更新。三是抢抓主平台发展机遇。依托省主平台政策与深河共建产业优势，持续引导更多的优质项目与资金到园区发展。用足、用好财政资金，全力加快跨江产业园、水产业园、模具加工中心与配套中心等平台建设。

三、为解决企业招工难问题，高新区制定哪些有针对性的措施来推进解决企业招工难问题？

今年，我们高新区为进一步解决企业招工难问题，有针对性的制定一些措施，也取得了一定的成效。

1、市高新区成立招用工专班，专门为园区企业提供招用工服务。将“高新区招聘”小程序纳入企业综合服务平台，完善优化线上招工渠道，目前已进驻园区企业340多家，岗位浏览量已达50万人次。

2、结合“党建+网格化”工作，我们把高新区划分了14个网格，每个网格的网格员会定期走访园区企业，了解掌握网格企业招用工情况及困难反馈给招用工专班协调处理。同时，我们还会在企业竣工投产前三个月提前对接介入，指导企业开展招用工业务，保障企业满足投产的用工需求。我们还和周边地区的劳动力市场建立了联系，吸引外地的劳动力来高新区就业。

3、积极推动西可、西勤、乔丰等6家企业与理工学校、技师学院等职业院校开展政校企系统合作，已经在理工学校、技师学院等共开设15个“订单班”“冠名班”。今年以来，市内中职院校有600余学生到高新区企业实习。2024年，我们园区企业还要继续加强政校企合作力度，在理工学校、技师学院新增西可、西勤、美晨、乔丰等政校企合作办班，计划招生460人。

4、今年我们举办了几场专场招聘活动，在深河人力资源产业园我们举办了“春风行动”大型招聘会，70家企业提供各种类型岗位一万多个，现场入职人数13000余人，其中招聘会现场求职入职人数4500多人，线上面试入职、劳务派遣等形式8000余人。6月份，我们组织了45家企业参加河源技师学院政校企合作招聘会，提供就业岗位2000个，收集就业意向358个；在理工学校召开了高新区企业的专场宣讲会和政校企供需见面会，吸引本地中职院校技能人才到高新区就业。

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